Helene Renaud
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Un rapport annuel est un document traditionnellement imprimé qui est une obligation pour certains types de société, cotées ou non...Mais obligation ne veut pas dire que c'est doit être triste à mourir ou ennuyeux au possible...Autant que cet
Dans cet épisode, j'ai eu le plaisir de discuter avec Laura Limberopoulos qui est Cheffe de service Recrutement & Sélection/Image de marque Employeur pour les hopitaux du CHU UCL Namur.Avec elle, nous avons abordé une problématique majeure dan
Dans cet épisode, je pars à la rencontre de Marion Sabourin, responsable de la comm' externe et interne de Nalys.Nalys est une société de management technologique spécialisée dans les projets de haute technologie... On le sait tous, la comm
Vous souhaitez attirer les meilleurs talents et surtout sortir du lot des candidatures qu'on trouve sur internet 🚀Vous voulez avoir une longueur d'avance et surtout avoir l'air d'un employeur cool?Alors passez à la video pour vous mettre en
Aujourd'hui plus que jamais, une entreprise peut se démarquer de sa concurrence par sa culture d'entreprise...C'est ce qui fait que chaque entreprise est unique et que deux entreprises peuvent suivre la même stratégie, avoir les mêmes structu
Le magazine interne a-t-il encore sa place dans le mix media interne d’une entreprise?J’ai la grande chance de discuter de ce sujet passionnant avec Dominique Schelkens qui oeuvre en communication interne chez Sibelga.Elle nous livre ses cons
Le mentorat, vous connaissez?On a l'impression que ce mot est réservé au monde de l'entrepreneuriat, mais détrompez vous, il existe aussi dans le monde de l'entreprise et il y a toute sa place!Un programme de mentorat dans le cadre d'une ent
Pendant de nombreuses années, il n'était pas question de laisser nos émotions rentrer avec nous au bureau... 🏢Mais si on y pense bien, ca n'a aucun sens...Les émotions sont une caractéristique fondamentale de l'être humain et on ne peut pa
Pour commencer en beauté cette 2e saison, je vous livre 6 astuces pour animer un réseau social d'entreprise afin qu'il ait un véritable intérêt et une plus value pour l'ensemble des collaborateurs.Mais tout d'abord, voyons rapidement en quoi
A l'heure où le mot Employer branding prend pas mal d'ampleur et il me semblait important de faire un arrêt sur image pour essayer de faire bouger un peu les lignes.Je m'explique… :-) Nous sommes souvent confrontés en tant qu'agence de co
Si vous me suivez un petit peu sur LI, vous connaissez ma grande passion pour les podcasts... :-)Ca ne va pas donc pas vous étonner que j'en parle dans cet épisode... mais vous vous poserez peut-être la question de son impact en comm' interne
A l'heure où j'enregistre, les prévisions quant à ce début d'année 2021 ne sont pas au beau fixe...Dans certains pays d'Europe les courbes remontent dangereusement et les apparitions de variants ne sont pas des plus réjouissants...Du coup, en
Aujourd'hui, je vous propose un épisode dans lequel j'ai eu la chance de discuter avec Aurélie Meurs qui travaille à la communication interne de ce grand groupe qu'est Elia.J'avais remarqué Aurélie sur Linkedin il y a quelques mois dans une v
En ce début d'année 2021 ou le confinement est toujours généralisé dans le domaine professionnel et où tous les collaborateurs sont dans la grande majorité toujours isolés, je vous reviens pour vous parler d'un outil intéressant à utiliser en c
Aujourd’hui, je vous livre ma conversation avec Sybille Van Steenberghe. Sybille est la directrice de la communication interne et de la conduite du changement dans une des plus grandes entreprises de belgique, bpost.Ce fut un immense plaisir d
Aujourd’hui, j’ai le plaisir d’échanger avec Johanne Grandsire (Rami) qui travaille à la communication interne de cette institution belge qu’est PartenaMut.Pour ses quelques 1.200.000 membres, cette mutualité a pour mission de simplifier la sa
Que ce soit pendant cette période particulière ou en temps dirons-nous normal… l’on boarding d’un nouveau collaborateur est un moment très particulier qui nécessite une attention avant même son arrivée…C’est une étape cruciale si l’on souhaite
Aujourd’hui, j’ai le plaisir d’échanger avec Mélodie Rollin. Mélodie est chargée de communication interne et externe chez BPC. BPC, c’est une grande entreprise générale de construction qui a signé de beaux chantiers comme le Dock Brussel, l’hô
Bonjour à toutes et à tous, je suis Hélène Renaud la co-fondatrice d’Absolute Agency et vous écoutez inside Comm'.Au travers de ce podcast, nous allons parcourir les différents enjeux et les différentes facettes de la communication interne en
Bonjour à toutes et à tous, je suis Hélène Renaud la co-fondatrice d’Absolute Agency et vous écoutez inside Comm'.Au travers de ce podcast, nous allons parcourir les différents enjeux et les différentes facettes de la communication interne en
En tant qu’entreprise ou que marque, vous investissez beaucoup dans la communication ou le marketing. Mais avez-vous deja réalisé le potentiel que vous pourriez atteindre si vos collaborateurs étaient eux-même le porte-voix de cette communicat
Pour ne pas répéter ce que tout le monde sait déjà, je vais passer au sujet qui nous intéresse sans nous appesantir sur le fait que le travail de nos jours est en manque de lien humain.C’est un fait, mais tout le monde le sait également, le tr
Aujourd'hui, je reçois Anne-Sophie Noel de l'entreprise Partena Professional. Avec elle, je parcours quelques uns des challenges de 2020 quand on est responsable de la communication interne de 1.600 personnes.Elle me parle également d'un proje
2020 comme on le sait tous est une période pendant laquelle l’innovation et la créativité aura été un véritable atout! Et ce tant dans la vie professionnelle que personnelle… On se souvient tous pour la petite anecdote de la fabuleuse compétenc
il n’existe pas de formule magique pour réussir sa communication interne… c’est plutôt une combinaison de faits à garder à l'esprit lorsque vous planifiez la façon de transmettre des informations à vos équipes. Les différents notions à respec
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