Diese Folge habe ich mit Theresia Bohl vor Beginn der Corona-Krise aufgenommen. Eines der absoluten Brennpunkt-Themen in den Recruiting-Prozessen ist das Onboarding.

Theresia ist per se immer wieder in der Situation sich in eine Arbeitsorganisation neu einzufinden, denn sie unterstützt die Kanzleien in Hamburg als externe Dienstleisterin im Tagesgeschäft.

Wir haben uns in unserem Gespräch mit der Frage beschäftigt, wie eine gute Einarbeitung aussehen und weshalb die Vernachlässigung eines solchen Prozederes sich zu einem nicht wiedergutzumachenden Fauxpas entwickeln könnte.

Weitere Infos über Theresia und ihre Arbeit findet ihr hier: https://tb-kama.de