Ralph Dannhäuser ist einer der führenden Experten im Bereich Social Recruiting & Marketing. Er ist Herausgeber und Autor des Bestsellers „Praxishandbuch Social Media Recruiting“, das sich mittlerweile in 3. Auflage zum Standardwerk im deutschsp

084 Ralph Dannhäuser: Social Recruiting? Der Experte erklärt wie es funktioniert (Teil 1)

Feb 15th, 2019 33m 19s

083 Lukas Kofler: Ein Young Professional zeigt HR Trends auf

Feb 8th, 2019 32m 18s

Lukas kommt aus Südtirol und hat nach seinen Studien in Europa, Canada und Südkorea vor ca. 3 Jahren bei KPMG seine Karriere gestartet. Speziell beschäftigt sich Lukas mit der Kombination von IT und HR und unterstützt mit seinem Team Unternehme

082 Dr. Ina Fliegen: Wen brauche ich wirklich? Wie du die richtigen Personen auswählst – Teil 2

Feb 1st, 2019 22m 48s

Dr. Ina Fliegen ist HR- und Recruitingexpertin mit langähriger Leitungserfahrung im Personalmanagement. Heute ist sie freiberuflich tätig als Beraterin, Coach und Trainerin für Human Resources- und Führungsthemen,.wie beispielsweise Bewerberint

081 Dr. Ina Fliegen: Wen brauche ich wirklich? Wie du die richtigen Personen auswählst - Teil 1

Jan 25th, 2019 40m 57s

080 Prof. Dr. Jörg Knoblauch: Warum du nur A-Mitarbeiter einstellen solltest

Jan 11th, 2019 22m 51s

Prof. Dr. Jörg Knoblauch ist geschäftsführender Gesellschafter der tempus: Zeitplansysteme und Lebensplanung sowie der tempus-Consulting: Unternehmensberatung. Er ist erfolgreicher Buchautor mit mittlerweile über 400.000 verkauften Exemplaren i

079 Oliver Gassner: So nutzt Du XING und LinkedIn richtig

Dec 28th, 2018 47m 18s

Als Xing und LinkedIn Trainer gibt dir Oliver in dieser Folge wichtige Tipps wie Du diese sozialen Netzwerke zur Bildung einer Employer Brand und zur eigenen Karriere nutzen kannst. Zu Oliver Gassner Seit 1988 online, Blogger seit 1999, Trainer

078 Hans Bachinger: Braucht es noch Menschen im Vertrieb?

Dec 21st, 2018 25m 35s

Mag. Hans Bachinger war viele Jahre Geschäftsführer und PKW-Spartenleiter der Pappas-Gruppe (Mercedes Benz) und Geschäftsführer eines BMW-Autohauses. Vor mehr als zehn Jahren gründete er das Vertriebs-beratungsunternehmen "Menschen im Vertrieb"

077 Hol Dir Feedback mit einer Frage: start, stop, keep doing

Dec 14th, 2018 8m 3s

Was muss unser Unternehmen jetzt starten, stopen oder mit was muss es jetzt fortfahren? Mit dieser Frage beschäftigen wir uns in dieser Folge. Ich lade Dich ein den Jahresendspurt zu nutzen Dir diese Frage von möglichst vielen Menschen beantwor

076 Workshop Insight: Junge Menschen wissen nicht wie sie mit schwierigen Situationen umgehen sollen

Dec 7th, 2018 12m 56s

Wie gehe ich mit Beschwerden um? Das ist eine Frage die mir viele junge Teilnehmer in Workshops stellen. Im Podcast beantworte ich wie Du Deine young professionals ideal vorbereitest. Die angesprochenen Folgen findest du hier: https://blog.dan

075 Petra Willmering: Meine Virtuelle Assistentin gibt einen Einblick wie ortsunabhängiges Arbeiten gelingen kann

Nov 23rd, 2018 36m 28s

Petra Wilmering ist virtuelle Assistentin und sorgt nicht nur in meinem Unternehmen dafür, dass es rund um das Business rund läuft. Petra hat ein Studium der Wirtschaftspsychologie abgeschlossen und vorher als Optikerin gearbeitet. Mittlerweile

074 Gabriele Kahl: Führen mit Achtsamkeit

Nov 16th, 2018 25m 34s

Gabriele Kahl ist mit Herz, Life und Business Coach und Podcasterin. Wir wollen alle glücklicher und besser werden, in dem was wir tun. Wir wollen eine gute Beziehung haben. Wir wollen eine glückliche Beziehung mit unseren Freunden, Kollegen, M

073 Susanne Rey: Next Generation Leadership

Nov 9th, 2018 27m 21s

Susanne Rey ist Leadership Expertin und internationale Speakerin. Nach sieben Jahren als Führungskraft bei Europas größtem Discounter arbeitet sie heute als Beraterin weltweit. Ihre Mission ist es die Führungskultur von morgen zu revolutioniere

072 Wie agil sind deutsche Unternehmen und welche Hürden gibt es?

Nov 2nd, 2018 12m 6s

Die aktuelle Gallup Studie hat festgestellt 14% aller deutschen Mitarbeiter haben bereits innerlich gekündigt. Dieses erschreckende Ergebnis fördert allerdings noch etwas anderes zu Tage, 43% der Mitarbeiter die in einem agilen Umfeld arbeiten

071 Warum wir Harmonie suchen und wie wir mit Widerspruch besser umgehen

Oct 26th, 2018 7m 27s

Der falsche Konsensus Effekt wird uns manchmal zum Feind, wir nehmen an andere denken gleich wie wir selbst. Was genau dahinter steckt und wie Du in Zukunft am besten damit umgehst erfährst Du in der aktuellen Folge. Hier auch ein passender Art

070 Interview mit Martin Irmler: Wie Organisationsentwicklung heutzutage gelingt

Oct 19th, 2018 20m 46s

Martin Irmler ist ein Geschäftspartner und Freund von mir. Als Geschäftsführer der result learning and transfer ist er in mehreren deutschen Mittelständlern und Konzernen unterwegs und gibt uns in dieser Folge einen Einblick, was die Organisati

069 Drei Strategien für einen guten Bewerbungsprozess

Oct 5th, 2018 10m 16s

In dieser Folge sprechen wir über: Den Einfluss eines positiven bzw. negativen Bewerbungsprozesses auf deine Employer Brand, auf deine Produktreputation und auf deine Empfehlungsraten. Außerdem erfährst du drei Strategien die zu mehr glückliche

068 Aaron Kübler: Wie Du erfolgreiches online Recruiting betreibst.

Sep 28th, 2018 24m 31s

Zur Person: Aaron Kübler Unternehmensberater im HR-Bereich, Spezialisierung: Recruiting Gründer von AKUB Consulting Sein Ansatz: ganzheitlich. Sein Credo: „Wertschätzung im Unternehmen“ Aaron betreibt einen der erfolgreichsten HR-Podcasts: Go

067 Angel Martinez Wie Du Dein Team und Unternehmen skalierst

Sep 21st, 2018 39m 55s

Angel gestaltet seit über 26 Jahren meinen Alltag mit visionären Gedanken. Sein Motto lautet: “Denke systematisch, denke skalierend. Das ist der Schlüssel zum Erfolg!” So konnte er während seines Daseins schon 500 Menschen Arbeit und Perspektiv

066 Corinna Haas: Wie Du eine Startups Kultur erschaffst

Sep 14th, 2018 38m 33s

Corinna ist Mitgründerin von INGA, außerdem unterstützt sie Sagt-Up´s als HR-Architekt beim Auf- und Ausbau von Strukturen und Prozessen rund um Personalthemen. Sie war über 10 Jahre für das Recruiting bei einer großen Investmentbank tätig und

065 Was Du beim Loben unbedingt beachten musst

Sep 7th, 2018 8m 2s

Es gibt Menschen mit einem flexiblen und Menschen mit einem fixen Mindset doch woher kommen diese Unterschiede? Was es heißt ein fixes Mindset zu haben: ↳ feste Annahmen über sich selbst ↳ Dinge verändern sich nicht ↳von Gott gegeben z.B.Talent

064 Weshalb ein 3,5h Arbeitstag ausreicht

Aug 31st, 2018 7m 2s

Time Doctor Gründer Martin Liam sagt 3.5h ist die Zeitspanne in der Mitarbeiter produktiv sind. Wilfredo Pardo hat es wahrscheinlich schon lange gewusst, eine lange Arbeitszeit ist nicht gleich zu setzen mit einer hohen Produktivität. Setze als

063 Wieso Du jedem Mitarbeiter ein Produktivitätsbudget geben solltest

Aug 24th, 2018 10m 24s

Es gibt Aufgaben die machen so richtig Spaß und es gibt Aufgaben die machen gar kein Spaß. Dies hat meistens einen dieser zwei Gründe: Entweder ist es eine Tätigkeit die sich wiederholt und deshalb langweilig ist oder es ist eine Aufgabe die üb

062 Kim Körber: HR im digitalen Zeitalter

Aug 17th, 2018 36m 8s

Kim hat sein Studium abgebrochen, ist Unternehmer, Business Angel und Berater, der die Welt für immer verändern will. Seine Vergangenheit liegt in FinTech und IoT - seine Leidenschaft liegt im Bereich HR und New Work. Gegenwärtig baut er HRTech

061 Google Insights: Was macht google auf den ersten Blick im HR anders?

Aug 10th, 2018 9m 59s

Ich hatte vergangene Woche die Chance ein Blick hinter die Kulissen von Google zu werfen. In nur zwei Stunden sind mir einige Dinge aufgefallen die Google anders macht. Welche das sind erfährst du im Podcast. Mein Besuch im Google Office in Ams