Som ett led i arbetet med att säkra kompetensförsörjningen inom offentlig sektor, kartlägger Örebro kommun och Karlskoga kommun kompetensen hos nyanlända akademiker där fler än 500 akademiker från länder utanför EU beräknas vara arbetssökande. Målet med projektet, Den g(l)ömda resursen, är att ta till vara på den stora potential som finns bland högutbildade utlandsfödda. I det här avsnittet träffar vi Kristian Måsén och Julia Runesson för att höra mer om projektet och om hur chefer och arbetsgivare ska tänka för att inkludera den här viktiga målgruppen. Välkomna till ett nytt avsnitt av Sveriges viktigaste chefspodd.