最近继续研究领导力话题：这段演讲关于21世纪领导力的思考值得关注。相对于传统的领导力研究来说，信息时代瞬息万变，怎样在这样的环境下领导一个企业跟上时代步伐，演讲者提出的思考维度还是很有道理的：1、整合零星信息做出判断和决策；2、注意个人关系网和职业关系网的差异度；3、有勇气放下过去的成功经验。很喜欢的一句话：卓越的领导不活在舒适的可预测的昨天，而是为了今天的现实情况和明天的未知可能，时刻准备着。They are women and men who are preparing themselves not for the comfortable predictability of yesterday but also for the realities of today and all of those unknown possibilities of tomorrow.